眼见这时间就走到了2021年的2月初，线下研学的寒假项目，也都终结了，复盘会也开了，而研学公司和教培公司联合推进的配套线上课，购买数量还在持续的增加之中。
除了研学的参与者，有很多好奇的家长们，互相介绍着、推荐着，也都成为了购买大军中的一员又一员，反正价格便宜，尝试下看看，总是没错的。
毕竟寒假里了嘛，总得给孩子们找点事情做的。
而教培公司自己本身的教培课程项目，也在有条不紊的进行着，这整体课程，横贯了几乎整个寒假，可不是那么简单就能完结的。
反正每逢假期，反倒是最忙的时刻，无论孙晗还是张岚，都是早已习惯了的。
2021年2月初，成都的教培公司里。
张岚才刚到公司里不久，迎面便遇到了团队里的小李，“张老师，你现在方便吗我能去你办公室聊一下吗”
“可以啊，没问题，你直接过来就行。”张岚边走边招呼她进来。
“怎么了，有什么事吗”
“张老师，我想跟你提辞职，我已经写好辞职信了，打算先跟你说一下，一会就把辞职信发给你，然后咱们系统里我也会提交的。”
张岚的确有些吃惊，不过还是缓缓问道：“李老师，我能问下原因是什么吗你这么一讲，我真的觉得还挺突然的，是最近太累了吗”
小李略微有些局促的样子，“最近是挺累的，张老师你是知道的，我刚毕业就过来了，也可能是我有点没想清楚吧，外加最近这个工作密集程度，我觉得也有点超出我的能力范畴了。
所以，其实我打算歇一下，再想一想下一步做什么，我也可能会去考研的吧。”
“其实李老师啊，你也经历过咱们这边一阵子了，咱们日常里其实还好，但每逢公共假日，尤其是寒暑假，的确会变得非常忙，这一点也没办法，就是咱们工作性质决定的。
咱们做教培啦，日常培训都早就正轨了，不用怎么牵扯精力，但假期肯定是最累的时候。
外加最近，的确又出现了新项目，我也知道大家都非常辛苦，但这个新项目也算正常推进了，其实现在已经算是忙碌的状态缓和多了的。”
“嗯嗯，我明白你知道，张老师。
但是吧，我就直说了哈，我觉得咱们团队，承担的东西总是比其他团队要多，我能理解能者多劳的道理，但是吧，这多劳之后，我也看不到收获什么了啊。
我觉得，这样累着做着，有点没意思了也是。”
“李老师，你说的很直接，也很感谢你这么直率的说出来，你说的这点，我完全明白的，而且我前阵子已经向赵总去做沟通和申请了，看看怎么能奖励大家一下，无论是加班费或补贴上，也可能是至少多给些调休假上吧，大家的确前阵子太累了，稍微缓一缓，也是应该的。”
张岚又继续说了下去，“其实我觉得李老师你一直做的也挺不错的，一直都是稳稳当当的人，工作效率和成绩，我们也都看在眼里，既然你刚才也说，可能还没完全考虑好下一步，而且眼下的趋势是已经开始缓和了也，不至于像之前那么忙、那么累了，我个人建议啦，李老师你是否再考虑一下呢比如先留一段时间再看看呢。”
小李抿了下嘴，“不好意思，张老师，谢谢你的建议，但我还是觉得，想先彻底缓一下，再考虑下一步吧，所以才跟你提出想离职，我真的不是一时兴起啦，我也考虑了一段时间了其实，所以还是希望你能批准啦。”
“好吧，我相信李老师你也是深思熟虑过的，我这边没问题。
但是呢，你也已经是正式员工了，毕竟还涉及有些交接工作，这点希望你还是能站好最后一班岗啦。
当然，咱们都尽快加速一些，也不是说我非要再强留你一个月的时间，咱们几时整理、交接完，几时就彻底算离职，去办好证明手续那些，你看可以吗”
“好的，那谢谢你啦，张老师，我这边会尽快交接好的，你看看是哪一位同事暂时先接手，我这几天内马上就去做交接。
然后一会我也在系统里申请，正式提交一下离职申请，麻烦请你再批一下啦。”
沟通完同事离职的申请，张岚马上开始梳理和分析了手边的工作，以及由谁来暂时接手，等等的适宜。
之后，也迅速跟赵总做了汇报。
这种员工离职的事情，赵总并未当成大事来对待，只是简单的让张岚自己处理把握就可以了。
在张岚的沟通和申请下，好在赵总也同意了张岚继续招聘新人的要求。
毕竟这员工少了，临时让其他人多做工作，也不是长久之计。
有了赵总的首肯，新员工的招聘也纳入了日程上，叫上自己的团队成员开了碰头会后，又各自布置了暂时需要多承载一些的工作，虽然张岚也看得出来，的确有人出现了点埋怨的情绪，毕竟这工作临时增加，又有谁愿意呢。
但是，在看到张岚也给自己安上了更多的承接工作后，这领导都明确的带了头，手下人谁又好意思说些什么呢。
这个临时多承接工作任务的事，也总算是安稳的进入到过渡期了。
教培公司里虽然有个小小的波澜，总算并未造成什么重大影响，也不够是正常工作进程中的一个小起伏罢了，而研学公司这边，孙晗同样一早就被人喊过去了，但她要面对的，可并非是同事。
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除了研学的参与者，有很多好奇的家长们，互相介绍着、推荐着，也都成为了购买大军中的一员又一员，反正价格便宜，尝试下看看，总是没错的。
毕竟寒假里了嘛，总得给孩子们找点事情做的。
而教培公司自己本身的教培课程项目，也在有条不紊的进行着，这整体课程，横贯了几乎整个寒假，可不是那么简单就能完结的。
反正每逢假期，反倒是最忙的时刻，无论孙晗还是张岚，都是早已习惯了的。
2021年2月初，成都的教培公司里。
张岚才刚到公司里不久，迎面便遇到了团队里的小李，“张老师，你现在方便吗我能去你办公室聊一下吗”
“可以啊，没问题，你直接过来就行。”张岚边走边招呼她进来。
“怎么了，有什么事吗”
“张老师，我想跟你提辞职，我已经写好辞职信了，打算先跟你说一下，一会就把辞职信发给你，然后咱们系统里我也会提交的。”
张岚的确有些吃惊，不过还是缓缓问道：“李老师，我能问下原因是什么吗你这么一讲，我真的觉得还挺突然的，是最近太累了吗”
小李略微有些局促的样子，“最近是挺累的，张老师你是知道的，我刚毕业就过来了，也可能是我有点没想清楚吧，外加最近这个工作密集程度，我觉得也有点超出我的能力范畴了。
所以，其实我打算歇一下，再想一想下一步做什么，我也可能会去考研的吧。”
“其实李老师啊，你也经历过咱们这边一阵子了，咱们日常里其实还好，但每逢公共假日，尤其是寒暑假，的确会变得非常忙，这一点也没办法，就是咱们工作性质决定的。
咱们做教培啦，日常培训都早就正轨了，不用怎么牵扯精力，但假期肯定是最累的时候。
外加最近，的确又出现了新项目，我也知道大家都非常辛苦，但这个新项目也算正常推进了，其实现在已经算是忙碌的状态缓和多了的。”
“嗯嗯，我明白你知道，张老师。
但是吧，我就直说了哈，我觉得咱们团队，承担的东西总是比其他团队要多，我能理解能者多劳的道理，但是吧，这多劳之后，我也看不到收获什么了啊。
我觉得，这样累着做着，有点没意思了也是。”
“李老师，你说的很直接，也很感谢你这么直率的说出来，你说的这点，我完全明白的，而且我前阵子已经向赵总去做沟通和申请了，看看怎么能奖励大家一下，无论是加班费或补贴上，也可能是至少多给些调休假上吧，大家的确前阵子太累了，稍微缓一缓，也是应该的。”
张岚又继续说了下去，“其实我觉得李老师你一直做的也挺不错的，一直都是稳稳当当的人，工作效率和成绩，我们也都看在眼里，既然你刚才也说，可能还没完全考虑好下一步，而且眼下的趋势是已经开始缓和了也，不至于像之前那么忙、那么累了，我个人建议啦，李老师你是否再考虑一下呢比如先留一段时间再看看呢。”
小李抿了下嘴，“不好意思，张老师，谢谢你的建议，但我还是觉得，想先彻底缓一下，再考虑下一步吧，所以才跟你提出想离职，我真的不是一时兴起啦，我也考虑了一段时间了其实，所以还是希望你能批准啦。”
“好吧，我相信李老师你也是深思熟虑过的，我这边没问题。
但是呢，你也已经是正式员工了，毕竟还涉及有些交接工作，这点希望你还是能站好最后一班岗啦。
当然，咱们都尽快加速一些，也不是说我非要再强留你一个月的时间，咱们几时整理、交接完，几时就彻底算离职，去办好证明手续那些，你看可以吗”
“好的，那谢谢你啦，张老师，我这边会尽快交接好的，你看看是哪一位同事暂时先接手，我这几天内马上就去做交接。
然后一会我也在系统里申请，正式提交一下离职申请，麻烦请你再批一下啦。”
沟通完同事离职的申请，张岚马上开始梳理和分析了手边的工作，以及由谁来暂时接手，等等的适宜。
之后，也迅速跟赵总做了汇报。
这种员工离职的事情，赵总并未当成大事来对待，只是简单的让张岚自己处理把握就可以了。
在张岚的沟通和申请下，好在赵总也同意了张岚继续招聘新人的要求。
毕竟这员工少了，临时让其他人多做工作，也不是长久之计。
有了赵总的首肯，新员工的招聘也纳入了日程上，叫上自己的团队成员开了碰头会后，又各自布置了暂时需要多承载一些的工作，虽然张岚也看得出来，的确有人出现了点埋怨的情绪，毕竟这工作临时增加，又有谁愿意呢。
但是，在看到张岚也给自己安上了更多的承接工作后，这领导都明确的带了头，手下人谁又好意思说些什么呢。
这个临时多承接工作任务的事，也总算是安稳的进入到过渡期了。
教培公司里虽然有个小小的波澜，总算并未造成什么重大影响，也不够是正常工作进程中的一个小起伏罢了，而研学公司这边，孙晗同样一早就被人喊过去了，但她要面对的，可并非是同事。
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