她立刻展开了员工安抚工作。

她与每一位有离职意向的员工进行了深入的谈话,了解他们的顾虑和需求。

“我知道大家对公司目前的情况有些担忧,但我们正在努力解决问题。

公司不会亏待每一位为公司做出贡献的员工。”九里香说道。

经过九里香的努力,大部分员工打消了离职的念头,但仍有少数人态度坚决。

这让九里香感到十分无奈,但她也明白,在这种危机时刻,人员的流动是不可避免的。

林晚得知这个情况后,主动向九里香提出了一些建议。

“九里香总监,我们可以推出一些激励措施,比如奖金、晋升机会等,来留住核心员工。

同时,我们也可以加强员工培训,提升他们的技能和信心。”

九里香听了林晚的建议,觉得很有道理。

她立刻将这些建议汇报给了龙胆草。

龙胆草经过考虑后,决定采纳这些建议。

于是,公司推出了一系列的激励措施和员工培训计划。

这些措施在一定程度上稳定了员工的情绪,也让员工看到了公司的诚意和决心。

在公司内部努力解决各种问题的同时,龙胆科技的法务部门也开始对荆棘科技提起诉讼。

他们收集了大量的证据,包括林晚提供的商业黑料和数据泄露的相关证据,准备以不正当竞争的罪名起诉荆棘科技。

“我们要让荆棘科技为他们的所作所为付出代价。”法务部经理说道。

然而,荆棘科技也聘请了强大的律师团队进行辩护。

他们试图通过法律手段来拖延时间,同时继续在市场上对龙胆科技进行打压。

这场法律诉讼变得十分复杂和漫长。

双方的律师在法庭上展开了激烈的辩论,案件的进展并不顺利。

“董事长,这场官司可能会持续很长时间,我们需要做好长期应对的准备。”法务部经理向龙胆草汇报情况时说道。

龙胆草点了点头,说道:“我明白。

我们不能被这场官司拖垮,我们要继续推进公司的各项业务。”

在这段时间里,林晚的家人也得到了龙胆科技的妥善保护。

龙胆草安排了专门的人员负责他们的安全,让林晚能够安心工作。

林晚对龙胆草的帮助十分感激,她更加努力地工作,希望能够为公司做出更多的贡献。

随着时间的推移,“星链”项目的研发工作进入了最后的冲刺阶段。

姚浮萍和姚厚朴兄弟带领团队日夜奋战,对项目进行了最后的调试和优化。

“哥,‘星链’项目已经基本完成,各项指标都达到了预期的要求。”姚厚朴兴奋地说道。

姚浮萍看着辛苦研发出来的成果,脸上露出了欣慰的笑容。

“太好了,我们终于可以向市场展示‘星链’的实力了。”

就在“星链”项目即将上线的时候,荆棘科技又想出了一个新的阴谋。

他们买通了一名黑客,试图在“星链”上线前对其进行攻击,破坏项目的稳定性。

这名黑客利用自己的技术手段,潜入了龙胆科技的网络系统。

他试图寻找“星链”项目的漏洞,以便进行攻击。
本章未完,请翻下一页继续阅读.........

章节目录

附近章节
第五十三章续1 危机四伏与绝地反击
第五十三章续2 内外交困与转机乍现
第五十三章续3 危机升级与绝地突围
第五十四章权力角力与技术暗战
第五十四章续1 危机中的坚守与反击
第五十四章续2 风雨之后的新征程
第五十五章权力角下的暗潮涌动
第五十五章续1 反击中的变数与成长
第五十五章续2 危机交织下的坚守与突破

五彩绫镜所有内容均来自互联网,免费小说网只为原作者清风辰辰的小说进行宣传。